Crónica
El Ayuntamiento de Gijón convoca 14 puestos de trabajo por concurso para cubrir varias plazas en diferentes departamentos, con un plazo de presentación de solicitudes de 20 días naturales. Los puestos incluyen jefaturas de servicio, letados asesores y responsables de centros gestores.
El Ayuntamiento de Gijón ha publicado una convocatoria para cubrir 14 puestos de trabajo en diferentes departamentos de la administración local. Los puestos incluyen jefaturas de servicio en áreas como apoyo a distritos, urbanismo, organización y planificación de recursos humanos, y gestión de personas. También se convocan plazas para letados asesores y responsables de centros gestores.
El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días naturales a partir del día siguiente a la publicación de la resolución en el Boletín Oficial del Estado. Los interesados deben cumplir con los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria, que se pueden consultar en el Boletín Oficial del Principado de Asturias.
La convocatoria es una oportunidad para aquellos que buscan desarrollar su carrera en la administración local y contribuir al funcionamiento eficiente de los servicios municipales. Los puestos convocados requieren habilidades y experiencia en áreas como la gestión de personal, la planificación urbana y la asesoría jurídica.
El Ayuntamiento de Gijón busca candidatos cualificados y motivados para cubrir estos puestos y mejorar la calidad de los servicios que presta a los ciudadanos. La selección se realizará mediante concurso, lo que garantiza la transparencia y la igualdad de oportunidades para todos los aspirantes.
A quién afecta
- Funcionarios públicos
- Aspirantes a puestos de trabajo en administración local
Texto íntegro del BOE desplegar
En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 94, de 19 de mayo de 2026, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer por concurso: parrafo Un puesto de Jefatura de Servicio de Apoyo a Distritos, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior. parrafo_2 Un puesto de Jefatura de Servicio Técnico de Urbanismo, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior. parrafo Un puesto de Jefatura de Servicio de Organización y Planificación de Recursos Humanos, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior. parrafo Un puesto de Jefatura de Servicio de Gestión de Personas, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas. parrafo Tres puestos de Letrado/a Asesor/a, pertenecientes a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior. parrafo Un puesto de Coordinador/a de Centros Gestores, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas. parrafo Tres puestos de Responsable Centro Gestor Servicios Municipales, pertenecientes a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas. parrafo Dos puestos de Responsable Centro Gestor Organismos Autónomos, pertenecientes a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas. parrafo Un puesto de Jefatura de Negociado de Patrimonio, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas. parrafo Un puesto de Jefatura de Grupo Atención al Ciudadano, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas. parrafo El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado». parrafo_2 Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases,
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Redacción asistida por IA · revisión editorial humana · fuente: BOE/EUR-Lex
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