Crónica
La Universidad de Granada convoca un proceso selectivo para cubrir 18 plazas de personal funcionario en la Escala Auxiliar de Servicios Generales, grupo C, subgrupo C2, con un procedimiento de selección de concurso-oposición. La fase de oposición se desarrollará a partir del 1 de noviembre de 2026.
La Universidad de Granada ha convocado un proceso selectivo para cubrir 18 plazas de personal funcionario en la Escala Auxiliar de Servicios Generales, grupo C, subgrupo C2. El procedimiento de selección será de concurso-oposición, y la fase de oposición se desarrollará a partir del 1 de noviembre de 2026.
Los aspirantes deberán reunir los requisitos generales de acceso a la función pública, incluyendo la nacionalidad española o la de un estado miembro de la Unión Europea, capacidad funcional para el desempeño de las tareas, y no haber sido separados del servicio de cualquiera de las Administraciones públicas.
La convocatoria se enmarca en la ejecución de la Oferta de Empleo Público de 2023, y tiene como objetivo atender las necesidades de personal técnico, de gestión y de administración y servicios de la Universidad.
El coste de la convocatoria y el proceso selectivo recaerá sobre la Universidad de Granada, que deberá asegurar la transparencia y la igualdad de oportunidades en el proceso de selección.
A quién afecta
- Aspirantes a plazas de personal funcionario
- Universidad de Granada
Texto íntegro del BOE desplegar
En cumplimiento de lo dispuesto en los Estatutos de esta Universidad, aprobados por Decreto 231/2011, de 12 de julio, del Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía y publicados en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» núm. 147, de 28 de julio de 2011, en la Resolución de 12 de diciembre de 2023, de la Universidad de Granada, por la que se publica la oferta de empleo público del personal técnico de gestión y de administración y servicios para el año 2023, en la Orden de 22 de julio de 2024, del Consejero de Universidad, Investigación e Innovación, por la que se autoriza a la Universidad de Granada, para la convocatoria de plazas de Personal Técnico de Gestión y Administración y Servicios, en ejecución de la Oferta de Empleo Público de 2023, y con el fin de atender las necesidades de personal técnico, de gestión y de administración y servicios. parrafo_2 El Rector, en uso de las competencias atribuidas en el artículo 50 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, en relación con el artículo 3.2.j) de la misma norma, así como en los artículos 45 y 162 de los Estatutos de esta Universidad, ha resuelto convocar proceso selectivo de acceso libre para el ingreso en la Escala Auxiliar de Servicios Generales de esta Universidad, de acuerdo con las siguientes parrafo Bases centro_negrita 1. Normas generales centro_cursiva 1.1 Se convoca proceso selectivo de acceso libre para cubrir dieciocho plazas de personal funcionario de la Escala Auxiliar de Servicios Generales de la Universidad de Granada, grupo C, subgrupo C2, (puestos de Auxiliar de Servicios Generales – Limpieza). parrafo_2 1.2 Al presente proceso selectivo le serán aplicables el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre; la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía; la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres; la Ley 12/2007, de
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Redacción asistida por IA · revisión editorial humana · fuente: BOE/EUR-Lex
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