Crónica
La Universidad de Córdoba convoca un proceso selectivo para cubrir una plaza de Técnico Especialista en la Unidad de Inclusión. La plaza está reservada para personas con discapacidad que tengan un grado de discapacidad igual o superior al 33%. El proceso selectivo se realizará mediante concurso-oposición.
La Universidad de Córdoba ha publicado una resolución en la que se convoca un proceso selectivo para cubrir una plaza de Técnico Especialista en la Unidad de Inclusión. Esta plaza está reservada para personas con discapacidad que tengan un grado de discapacidad igual o superior al 33%. El proceso selectivo se realizará mediante concurso-oposición, que constará de una fase de oposición y una fase de concurso. La fase de oposición tendrá carácter eliminatorio, mientras que la fase de concurso se aplicará exclusivamente a las personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición.
El proceso selectivo se regirá por las bases y anexos correspondientes, y en su defecto, por la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, y otras normativas de pertinente aplicación. Las pruebas selectivas se desarrollarán garantizándose los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, así como el de publicidad.
La convocatoria de esta plaza es parte de la oferta de empleo público para el año 2023 del Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba. La plaza se considera necesaria para atender las necesidades de Personal Técnico en la Universidad de Córdoba. Los interesados en participar en el proceso selectivo deberán cumplir con los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria y presentar su solicitud en el plazo establecido.
A quién afecta
- Personas con discapacidad
- Universidad de Córdoba
Texto íntegro del BOE desplegar
En ejecución de la oferta de empleo público para el año 2023 del Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba, publicada en el «BOJA núm. 84 de 5 de mayo de 2023», corrección de errores «BOJA núm. 114 de 16 de junio de 2023», corrección de errores «BOJA núm. 150 de 7 de agosto de 2023», y modificada por Resolución de 13 de marzo de 2026 «BOJA núm. 53 de 18 de marzo de 2026» y en cumplimiento de lo dispuesto en el Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de octubre, parrafo Este Rectorado, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 91.1 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, en relación con su artículo 3.2.j), y con los artículos 3.e), 48 y 140.12 de los Estatutos de esta Universidad, tras la preceptiva autorización de la Consejería de Universidad, Investigación e Innovación de la Junta de Andalucía, por Orden de 20 de septiembre de 2023 y por Orden de 6 de abril de 2026, por la que se modifica la Orden de 20 de septiembre de 2023 y con el fin de atender las necesidades de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios Funcionario en la Universidad de Córdoba, resuelve convocar proceso selectivo para proveer una plaza de Personal Laboral en la categoría de Técnico Especialista en la Unidad de Inclusión (Servicio de Equidad) de esta Universidad, Grupo III, por el sistema de concurso-oposición, con sujeción a las siguientes: parrafo Bases de la convocatoria centro_negrita 1. Normas generales centro_cursiva 1.1 Se convoca proceso selectivo para proveer una plaza de personal laboral en la categoría de Técnico Especialista en la Unidad de Inclusión de la Universidad de Córdoba, Grupo III, en régimen de Personal Laboral Fijo, por el sistema general de acceso libre, reservada al cupo de personas con otras discapacidades que tengan reconocido un g
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Redacción asistida por IA · revisión editorial humana · fuente: BOE/EUR-Lex
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